Las empresas vascas contarán, desde ahora, con una guía que les ayudará en una gestión de la edad que garantice la igualdad laboral. El documento, impulsado por el Departamento de Trabajo y Empleo, aporta herramientas para integrar todas las capacidades sin “discriminación de franjas de edad”. Con el objetivo de “integrar todas las capacidades de los trabajadores sin discriminación de franjas de edad”, la vicelehendakari y consejera de Trabajo y Empleo, Idoia Mendia, presentó, en el marco de una jornada sobre Gestión de la Edad en el ámbito laboral en Bilbao, la nueva guía AdinLan, elaborada por su Departamento que pone a disposición de las
El lehendakari, Iñigo Urkullu, apeló, en el primer congreso ‘Kontzilia-Abriendo caminos a la conciliación’, organizado por el Departamento de Igualdad, Justicia y Políticas Sociales del Gobierno vasco, a dar un impulso a la “conciliación corresponsable” en la sociedad para lograr un “equilibrio entre el tiempo personal y las responsabilidades laborales y familiares”. El encuentro, que se celebró durante dos jornadas en el Palacio de Congresos Europa de Vitoria-Gasteiz, se erigió en un foro para la puesta en común de experiencias y buenas prácticas, en el que empresas Kontzilia, como Cosmoconsult, Urkide, Uvesco y GKN Driveline expusieron sus
