La Obra Social la Caixa va a destinar un total de 193.000 euros a siete proyectos que fomentan la inclusión sociolaboral en Euskadi y que darán oportunidades de formación y empleo a 317 personas en situación de vulnerabilidad. En el conjunto del Estado, esta entidad va a apoyar con cuatro millones de euros 154 proyectos de estas características destinados a cerca de 22.700 personas. En Euskadi, Bizkaia es el territorio donde más acciones se van a financiar, cuatro, de las que podrán beneficiar 122 personas. Los proyectos seleccionados se centran en acciones para personas discapacitadas, como ‘la diversidad sin etiquetas’, de la Fundación Ad

Kutxabank, con un apoyo sindical mayoritario, ha aprobado un Plan de Igualdad por el que continuará garantizando la igualdad de oportunidades en las relaciones laborales. El compromiso implica la aplicación de una serie de medidas para avanzar en el respeto por las personas, su dignidad, la integridad y la conciliación de la vida profesional y la vida personal. El Plan parte de una situación de partida favorable ya que el 53% de la plantilla del Banco son mujeres, porcentaje que llega al 63% entre las trabajadoras menores de 40 años, y hasta el 77% entre las que todavía no han cumplido 30 años. En los últimos años ha mejorado también el acce