El consumo y la financiación cambian de tendencia, según los líderes empresariales

Los líderes empresariales se muestran “moderadamente optimistas” ante el futuro

El Parque Tecnológico de Álava (PTA) acogió la cuarta entrega de ‘Diálogos a 3. Los líderes empresariales responden’, en la que Antón Pradera (CIE Automotive), Javier Sotil (Mondragón) y Jon de Lapatza (Amurrio Ferrocarril y Equipos) coincidieron en señalar que la economía muestra signos de “recuperación” y se mostraron “moderadamente optimistas” ante el futuro.
Ante una nutrida representación empresarial e institucional, los tres se manifestaron de acuerdo en que el consumo y la financiación han cambiado de tendencia. En este sentido, Sotil dijo con rotundidad que “sí hay financiación y fácil para algunos proyectos, pero tienen que ser buenos. Para éstos es una buena oportunidad”. En esta línea, el presidente de CIE Automotive apuntó que el sector de la automoción está creciendo y los préstamos a la compra de vehículos están aumentando, lo cual es un indicador de la reactivación económica. “Este año está siendo muy bueno… y Europa se está convirtiendo en una zona competitiva”.
Sobre el cambio euro-dólar, Sotil señaló que en estos momentos es “una bendición” para la cuenta de explotación de las empresas internacionalizadas, un mensaje en el que coincidió Jon De Lapatza. “El fenómeno del dólar está ayudando a que algunas exportaciones sean más atractivas”, dijo, pero advirtió que “las empresas tenemos que seguir haciendo los deberes”.
Los tres líderes empresariales también coincidieron en que “industrialmente somos muy buenos” y calificaron positivamente la competitividad de las empresas, así como el conocimiento de los profesionales. Pradera y De Lapatza pusiero, no obstante algunos matices. El primero llamó la atención sobre la falta de dimensión del tejido empresarial vasco y el segundo, sobre el pudor a contar públicamente lo que hacemos y que lo hacemos bien.

SEA Empresarios Alaveses

celebró su cuarta entrega
de ‘Diálogos a 3’

Relaciones laborales
Otro de los temas que se abordaron en ‘Diálogos a 3’ fue el de las relaciones laborales. Lejos de ceñirse a los porcentajes que se manejan en materia salarial, valoraron la flexibilidad y la productividad. Pradera manifestó que el futuro debería pasar por contrataciones fijas con retribuciones variables. De Lapatza, por su parte, apuntó que unos y otros, sindicatos y empresas, han de hacer un esfuerzo por el diálogo y por adaptarse al siglo XXI, porque ni los empresarios no tan malísimos ni los sindicatos tan malos. Por último, los empresarios manifestaron la necesidad de acercar la Universidad a la empresa.
En el turno de preguntas tomó la palabra el consejero de Empleo y Políticas Sociales Ángel Toña quien valorizó la visión de los líderes empresariales al respecto de las relaciones laborales.
Representación institucional
La cuarta entrega de ‘Diálogos a 3. Los líderes empresariales responden’ reunió en Miñano a 180 personas, principalmente empresarios y empresarias, para escuchar el análisis y reflexiones de tres exponentes de la empresa alavesa y vasca.
Entre los asistentes, además de los anfitriones, José Miguel Corres, presidente de PTA, y Pascal Gómez, presidente de SEA, estuvieron presentes el diputado general de Álava, Javier de Andrés; el presidente de las Juntas Generales de Alava, Juan Antonio Zárate; la consejera de Desarrollo y Competividad, Arantxa Tapia; el consejero de Empleo y Políticas Sociales, Angel Toña; la consejera de Seguridad, Estefanía Beltrán de Heredia; la consejera de Medio Ambiente y Política Territorial, Ana Oregi; el diputado de Promoción Económica y Administración Foral, José Zurita; el diputado de Hacienda, Finanzas y Presupuestos, Aitor Uribesalgo; y el viceconsejero de Empleo, Ricardo Barkala, entre otros.

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